一场面对面的面试不仅仅是问答。面试官会根据应聘者的穿着、守时程度以及——在面试过程中——不仅是他们的口头回答，还有他们的肢体语言——来对应聘者做出判断。

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Kick Resume与肢体语言专家合作，找出候选人做出的哪些手势会对他们的印象产生负面影响，哪些会产生积极影响。

一些人在说话时无意识地做的常见手势之一是捂住嘴。

“当面试官问你问题时，他们可能会认为你在隐瞒什么。还咬着你的嘴唇。这会让你看起来很焦虑或有压力，”Kick resume的简历专家Martin Poduska说。“如果你坐立不安，或者用手指敲桌子，他们可能会认为你很无聊或不耐烦。”

双臂或双腿交叉表示防御或封闭。握紧拳头表示沮丧或愤怒。

在求职面试中被认为是积极的肢体语言中，目光接触排在第一位。但要适量。

波杜斯卡说：“倾听时70%的时间保持眼神交流，说话时50%的时间保持眼神交流，这会让你看起来更开放、自信、感兴趣和诚实。”“另一方面，太多的眼神交流是不好的。”

手掌朝上的手势是开放和友好的肢体语言。身体姿势可以是积极的。昂首挺胸也可以。

面试者也可以留意面试官的迹象。

研究表明，面试官向你学习表示感兴趣或兴奋，而单手抱着头表示感兴趣。但是，没有眼睛的微笑表明不真诚，快速眨眼表明痛苦或不舒服。

Kick Resume关于肢体语言如何在求职面试中发挥作用的完整报告可以在网上找到。

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