周四，工资委员会将考虑最终确定建议，该建议将给州长一系列加薪，到2030年年中总计加薪27%，此外，在未来五年内，州议员的总体加薪幅度为44%。

到2030年，州法官的薪水将增加32%。

在委员会考虑给州政府官员加薪之前，早些时候对市政官员提出的加薪建议引发了一场政治风暴，随后遭到了檀香山选民的强烈反对。

根据市工资委员会的建议，2023年市议会的工资增加了64%，将市议会的工资从68904美元增加到113304美元。三名理事会成员拒绝加薪。

该委员会主席是前州参议院议长、前国会议员、现任火奴鲁鲁快速运输局主席科琳·哈纳布萨。

该委员会在2023年为市长里克·布兰杰尔迪（Rick blangardi）加薪近12.6%，幅度要小得多，这使得布兰杰尔迪的薪水高于州长乔希·格林（Josh Green），后者的年薪为189,480美元。

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今年1月，该委员会一直在考虑在未来六年内给夏威夷州长加薪61%，部分原因是为了让州长的工资与檀香山市长持平。

然而，1月30日，格林的幕僚长布鲁克·威尔逊在委员会面前作证说，根据委员会上周提交给委员会的薪酬建议摘要，格林“并不关心‘赶上檀香山市和县的市长’”。

威尔逊在3月3日的会议上被告知，格林认为35%到40%的加薪“对州长和副州长来说可能是合适的”。总督提到了他们收到的“价值包”。副州长有一个司机；总督有房子、司机和伙食津贴。”

格林在周一发给《檀香山明星广告人报》的一篇文章中写道：“最初提出的在6年内大幅加薪的建议似乎不太对，我也不太满意，所以我感谢委员会考虑我的意见，并减少了提议的加薪，考虑到我们的工作人员每天都在努力维持生计。”尽管如此，考虑到州长办公室的薪水有任何显著的增长，杰米和我计划增加我们对儿童饥饿项目、无家可归者项目和其他为我们最弱势居民服务的非营利组织的慈善捐赠。”

在夏威夷行政和立法部门以及司法部门加薪的提议出台之际，格林和州议员都坚称，他们致力于降低生活成本，尤其是夏威夷州的工薪阶层和下层阶级家庭，他们继续迁往生活成本较低的州。

2024年，州议会通过了——格林签署成为法律——从1月开始的未来六年历史性的税收减免，这是降低成本和给居民留下更多钱的持续努力之一。

该委员会最新的州工资建议还包括提高领导州政府部门的州长内阁成员及其副手的工资。

“一级”董事的年薪为188,400美元，他们的副手的年薪为173,316美元。“二级”董事的年薪为179,436美元，他们的副手的年薪为165,048美元。

根据薪资委员会对夏威夷行政部门的薪酬建议，“公共服务部门的行政人员总是延长工作时间；参与社区服务活动、论坛和会议；每周7天、每天24小时提供紧急服务；在处理紧急和危机局势方面发挥有效领导作用。许多人可以很容易地在私营部门找到高薪工作，但由于他们致力于公共服务，他们选择了这些高影响力、高知名度、高要求和有时间限制的工作。委员会还注意到，主任和副主任一般都是各自专业领域的顶尖人物，往往具有研究生学位（包括各个领域的法学博士、医学博士、硕士、博士）和几年的专业经验，使他们有资格担任这些职位。由于这些原因，吸引和招聘主任和副主任职位非常困难。”

对于行政部门来说，最大的加薪幅度为15%，将于7月1日对格林、副州长西尔维娅·卢克（Sylvia Luke）、各州董事及其副手实施。

在接下来的三年里，他们的工资每年将上涨4%，到2030年，五年内的总涨幅将达到27%。

州议员在2025-2026财政年度不会获得加薪。

2026年，格林、卢克、所有51名众议院议员和25名州参议院议员中的13名将进行选举。

但从2027年1月1日开始，立法者将看到32%的加薪。

他们还将在2028年、2029年和2030年分别获得4%的年加薪，三年内总共加薪44%。

到2030年，众议院议长和参议院议长的薪水将跃升至128052美元。到2030年，立法者的收入将达到114,348美元。

众议院议长Nakamura在给Star-Advertiser的一份声明中说：“众议院感谢有机会向薪酬委员会提供证词，并对其成员在制定建议时的奉献精神和彻底工作表示赞赏。一旦他们的建议最终确定，我们将仔细审查。虽然立法会议持续60天，但立法者全年以全职身份为他们的社区服务。薪俸委员会的检讨对确保立法会议员、总督、副总督、各部门首长和法官的薪金适当反映其职责的范围和要求，至为重要。”

2023年，在檀香山市议会九名成员中有六名接受了64%的加薪后，该委员会在2024年（选举年）拒绝了随后3%的加薪。

无论如何，檀香山的选民们在2024年的投票中做出了回应，通过一项城市宪章修正案，将未来市政委员会的年加薪幅度限制在5%。

该修正案还要求，未来市议会的任何加薪都必须等于该市各种劳资谈判单位最近年薪变化的平均值。

选民们剥夺了委员会就自身加薪进行投票的权力。

令人震惊的是，90.3%的选民通过了《城市宪章》的修正案。

如果委员会像预期的那样在周四采纳了对州政府所有三个部门的加薪提议，议员们仍然有能力拒绝这些提议。

根据法律，立法机关可以在每次立法会议结束前，通过众议院和参议院的简单多数投票，拒绝薪酬委员会的年度薪酬建议。

如果立法机关决定在5月2日休会前举行投票，第一次机会将在今年到来。

否则，委员会的建议将在每个新财政年度开始时生效，从7月1日开始。